Majalah internal perusahaan yang berfokus pada pengembangan sumber daya manusia, kepemimpinan, dan suksesi strategis di lingkungan Midplaza Group.
TERATAI adalah majalah internal Human Capital Development yang diterbitkan oleh Yayasan Midplaza Peduli. Edisi Juni 2026 ini ditujukan bagi seluruh karyawan di lingkungan Midplaza Group sebagai sumber informasi dan inspirasi pengembangan karier.
Bagian Leadership Insight menampilkan pemikiran Husin Suhaidi, Director, tentang menghadapi tantangan bisnis dengan ketenangan dan pola pikir terbuka. Disertai pula standar perilaku Pilar nomor 24 yang menekankan berpikir luas dan mencari solusi atas setiap masalah.
Rubrik Strategic Succession Planning melaporkan implementasi program suksesi strategis yang dimulai dengan pilot project di AYANA Hospitality. Program ini menggunakan pendekatan 70-20-10: pengalaman kerja, coaching mentoring, dan pembelajaran terstruktur, diawali dengan asesmen kompetensi kepemimpinan dan penyusunan Individual Development Plan.
Bagian Internal Promotion mengumumkan promosi Agus Wianta sebagai Hotel Manager AYANA Komodo Waecicu Beach dan Suryana Adi Saputra sebagai Hotel Manager Delonix Hotel Karawang. Keduanya merupakan hasil pengembangan talenta internal perusahaan.
Business Unit Updates mencakup beberapa unit: AYANA Midplaza Jakarta menyambut General Manager baru Morris Tiedemann; Biznet meresmikan kantor pusat Bali dan Biznet AI Center; Virtu DigiLab menghadirkan solusi kesehatan terintegrasi; Perkom meraih sertifikasi ISO/IEC 27001 dan ISO/IEC 20000-1; serta Kawano Group membuka Tonton Kumamoto Ramen Bar di Midplaza.